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Alumno (a) en Práctica de Gestión de Personas o Administración de Empresas
Requisitos:. 1. Egresado (a) de Técnico o Ingeniería en Gestión de Personas/RRHH, Administración de Empresas y colegios técnicos de nivel medio en Administración de Empresas o Gestión de Personas/RRHH. 2. Manejo de MS Office. Actividades a
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Asistente Recursos Humanos
Requisitos: . . Técnico en Recursos Humanos. . Manejo básico de Excel o superior. . 1-2 años de experiencia (No excluyente). . . Actividades a realizar:. . Apoyo en orden y control de archivos. . Atender requerimientos y consultas del personal
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